...

Какво е поколение Z

Поколение Z включва всички деца, родени след появата на интернета и мобилните екрани. Те са най-технологично модерно поколение, имащо пълен достъп до информация и преживяващи глобално влияние. Те са умни, предприемчиви, дигитално умели и иновативни, като много от тях придобиват цели и изпълняват дела с по-малко време и по-малко ресурси.

Съдържанието на статията



Учените казват, че веднъж на 20-25 години се променя социологическата общност от хора на една и съща възраст. В началото на 21 век се появява Поколението Z, което обединява връстници, които имат своите цели, ценности, навици и психология. Тяхното формиране възниква поради опита, научен от детството, влиянието на външни фактори.

Кои са децата от поколение Z

Младите хора с джаджи

Това са съвременни младежи, родени в света на смартфоните, безплатен достъп до Интернет и променливостта на технологиите. Тя предпочита да получава информация от търсачките, да получава указания с помощта на навигатора и да плаща за стоки и услуги чрез уебсайтове. Нови хора – опитни потребители и потребители, които знаят какво искат.

Години на раждане

Представители на поколението Z са хора, които са родени от 1995 до 2019 година. Има повече от два милиарда души. Времето на раждане съвпадна с разцвета на информационните технологии. Най-старите вече са на около 25 години. Те тепърва започват работата си по професия..

Характеристики на поколение Z

Младежта на XXI век се характеризира с лична свобода, желание за самообразование и многозадачност. Имат клип, повърхностно мислене. От малка възраст децата от ново поколение активно изследват Интернет. За тях общуването с представители на различни етнически, религиозни и расови групи е често срещано. Това изтрива краищата, където се случва всичко – в реалния или виртуален свят.

Клип мислене

За хората от поколение Z

Учителите и родителите се оплакват, че е трудно да се интересуват от съвременните деца, те четат малко. Бързият темп на живот доведе до фрагментирано мислене. Причината за това е специална оценка на света чрез система от кратки ярки образи. Младите хора възприемат кратък, просторен текст по-лесно от книга, съдържаща 200–300 страници.

Малките статии, кратките видеоклипове, новини от социалната мрежа са визуални, не изискват задълбочен анализ, разбиране. Младите хора виждат света около себе си като пъзел, изработен от цветни парчета. Осем секунди проучването на материала помага да разберете дали си струва да прочетете допълнително. В този случай темата, която се интересува, ще бъде проучена подробно, подробно.

Израстване „в интернет“

Представителите на Generation Z от детството активно овладяват съвременните цифрови технологии, лесно, инстинктивно превключват между платформи, бързо подбират нов софтуер. Те са с 25% по-вероятни от хилядолетия (родените от 1982 до 2004 г.) казват, че са пристрастени към своите цифрови устройства.

Почти всяко дете в начална училищна възраст има мобилен телефон с достъп до Интернет. Следователно текстовите съобщения, кореспонденцията в месинджъри и социалните мрежи е традиционен начин за комуникация между деца и тийнейджъри..

Двойственост на света

Новото поколение често не прави разлика между онлайн приятели и истински приятели. Линията между двата свята е замъглена. Виртуалният живот изглежда реалистичен.

Смартфонът не е само средство за комуникация.

Това е портал към голяма паралелна реалност, където има много вълнуващи приключения, приятни изживявания – комуникация, игри, новини. Децата Z не познават понятието „самота в мрежата” – те са постоянно в контакт с някого.

Лична свобода

Качества на поколение Z Хора за работа

Поколение Z – хора, които имат право да правят собствен избор. Как да се държат в определена ситуация е тяхното лично решение. Младите хора ценят своята независимост.

Избирайки режим на работа, те предпочитат безплатен график.

За разлика от хилядолетията, поколение Z има необичайно антисоциално поведение. Рядко се включват в битки, не злоупотребяват с алкохол, наркотици – компетентно управляват свободата.

Желанието за самообразование

Поколението на бейби бумерите, което се роди след войната, показва със своя пример, че диплома от престижен университет не гарантира прилична заплата. Вместо официално обучение младите хора избират лично образование, знания, които ще бъдат полезни в живота.

За нея не е трудно да изучава дистанционно някоя тема, да овладее чужд език, използвайки съвременни технологии. Ако информацията заслужава внимание, остава само да завиждаме на концентрацията на деца, млади хора.

Висока многозадачност

Какво има в главата на хората от поколение Z

За поколението Z бързото превключване между различни задачи и възможността да правите няколко неща наведнъж са естествени. По време на работа такива хора могат да напишат отчет, да говорят по телефона, в същото време да напишат нещо в тетрадка. Това са идеални кандидати за позиция, при която трябва да решавате многозадачни проблеми..

Характер и връзка с другите

Сред представителите на поколение Z, висок процент интровертни, интровертни хора. Те са по-привлечени от независимите, отколкото от екипната работа..

Комуникацията на живо често се заменя с виртуална, комуникацията с други се поддържа чрез интернет..

Децата Z не са изолирани от обществото, те не могат да бъдат наречени социопати. Без приспособления те лесно общуват с приятели в училище, намират контакт с връстници от други региони, държави.

Поколение Z Психология

Теория на поколението

Хората от 21 век ценят индивидуалността и стила, отхвърлят половите стереотипи. Новото поколение се характеризира с желание за естественост. Представителите на Z вярват, че диалогът е ефективен за разрешаване на конфликти.

Те се стремят да променят света към по-добро, не са безразлични към социалните проблеми..

Някои от тях са доброволци от младостта. Когато избира работа, Generation Z се фокусира върху безопасността и парите. Много млади хора са предприемачески.

Естественост и честност

Съвременните деца не се стремят да се разкрасят или да се представят в по-добра светлина. Поколение Z демонстрира истинския си живот на снимки – липса на грим, прости дрехи и естествени пози. В модата всичко е естествено, нестандартен външен вид, необичайни характеристики. Вродените черти и личността са по-ценни от красотата на въглерода.

Ориентиране към безопасност и пари

Представителите на поколение Z са склонни към прагматизъм. Съвременните тийнейджъри са родени по време на световната икономическа криза, те разбират стойността на парите.

Те искат да печелят собствените си пари и да се грижат за себе си по-рано от родителите си.

Често младите хора от 17 до 23 години вече работят при условия на пълно или непълно работно време. Новото поколение разбира, че са необходими бъдещи спестявания, счита стабилността, информираното потребление като важни фактори.

Желание за предприемачество

Мнение на работодателите за особеностите на Generation Z

Тенденцията на поколението Z към свобода, независимост води до факта, че им е по-лесно да работят сами, а не да си сътрудничат с някого. Мнозина мечтаят да започнат бизнес, да превърнат хобитата в източник на доходи. Предприемачеството е възможност да зависи само от себе си. Той осигурява финансова стабилност, перспективи.

Уважение към мнението и интересите на другите

Представителите на поколение Z са мирни. Те не са склонни към конфронтация, военни действия и се стремят към безкръвно уреждане на конфликта чрез преговори и убеждения. Новите хора уважават интересите и мненията на другите. Те се характеризират с готовност за компромиси.

Оценете тази статия
( Все още няма оценки )
Antonka Svetnik
Препоръки и съвети за всеки случай от живота
Comments: 2
  1. Borislav

    Какви са основните характеристики на поколението Z? Как се различават от предишните поколения? Какви са техните ценности и интереси? Как зреят в технологично напредналото общество?

    Отговор
  2. Yoana Petrova

    Какви са основните характеристики на поколение Z и как се отличават от предишните поколения? Какви са техните ценности, интереси и предизвикателства? Разбира ли се поколение Z с технологиите и как те влияят върху тях? Чувстват ли се те повикнати към промени в обществото или имат различни цели и преценки за успеха? Във връзка с това, какво можем да научим от тях и как можем да се адаптираме към техните нужди и очаквания в бъдеще?

    Отговор
Добавете коментари